{"id":10653,"date":"2016-06-09T15:02:10","date_gmt":"2016-06-09T15:02:10","guid":{"rendered":"https:\/\/fcabogados.com\/publicaciones\/"},"modified":"2026-05-04T07:21:07","modified_gmt":"2026-05-04T07:21:07","slug":"publicaciones","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/fcabogados.com\/en\/publicaciones\/","title":{"rendered":"Publicaciones"},"content":{"rendered":"\n
<\/div>
<\/span><\/div>

FORMULARIOS PROCESALES LABORALES<\/strong><\/p>\n

(Comentados y anotados, con referencias normativas y jurisprudenciales)<\/p>\n

Jos\u00e9 Antonio Fern\u00e1ndez-Cuevas Rodr\u00edguez<\/strong><\/div>\n
\n

2\u00aa edici\u00f3n, ampliada y adaptada a la nueva Ley de Enjuiciamiento Civil<\/p>\n<\/div>\n

\n

DYKINSON 2000\u00a9 Copyright by<\/p>\n<\/div>\n

\n

Jos\u00e9 Antonio Fern\u00e1ndez-Cuevas Rodr\u00edguez<\/p>\n<\/div>\n

\n

1\u00aa EDICI\u00d3N Madrid, 2000<\/p>\n<\/div>\n

\n

2\u00aa EDICI\u00d3N Madrid, 2002<\/p>\n<\/div>\n

\n

ISBN: 84-8155-620-3<\/p>\n<\/div>\n

\n

Dep\u00f3sito legal: M-22811-2000<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/div><\/div>

<\/div><\/div>

PRESENTACI\u00d3N<\/strong><\/p>\n

El libro, que se estructura en 16 cap\u00edtulos, contiene los formularios necesarios para que el profesional del Derecho pueda realizar su labor con una herramienta de trabajo que le facilitar\u00e1 la redacci\u00f3n de escritos de todo orden, con una variada gama de demandas, escritos de recursos y de ejecuci\u00f3n de sentencias, sin olvidar aquellos incidentes, en sentido amplio, que pueden surgir con anterioridad a la presentaci\u00f3n de la demanda o durante el curso del proceso, como la competencia, actos preparatorios, suspensi\u00f3n de actos, subsanaci\u00f3n de defectos, etc.<\/p>\n

En los formularios se incluyen anotaciones que generalmente hacen alusi\u00f3n a requisitos que no deben olvidarse para la adecuada confecci\u00f3n de los diversos escritos. Se completan con referencias a la normativa aplicable a cada figura jur\u00eddica, tanto de la LPL como de otras normas adjetivas y sustantivas, que permiten una r\u00e1pida consulta del material a manejar en el caso concreto, y que todo Letrado o Graduado Social ya debe poseer, por lo que resulta in\u00fatil su incorporaci\u00f3n en una obra de estas caracter\u00edsticas.<\/p>\n

Igualmente, al inicio de cada cap\u00edtulo y secci\u00f3n, se incluyen referencias jurisprudenciales, haciendo alusi\u00f3n a sentencias emanadas tanto del T.C. y T.S., como de la A.N.,T.T.S.J. y del extinto T.C.T., cuyas ense\u00f1anzas no debemos olvidar.<\/p>\n

Esta segunda edici\u00f3n, que ha sido ampliada con nuevos comentarios, ha tratado de adaptar los formularios al nuevo r\u00e9gimen procedimental surgido tras la entrada en vigor de la nueva Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, que tanta repercusi\u00f3n tiene en nuestro orden jurisdiccional social.<\/p>\n

\u00cdNDICE GENERAL DE LA OBRA<\/strong>
Abreviaturas
Presentaci\u00f3n.
Nota a la segunda edici\u00f3n. La funci\u00f3n supletoria de la \u00a0ley de enjuiciamiento civil.<\/em><\/p>\n

Cap\u00edtulo 1<\/em><\/div>\n
Jurisdicci\u00f3n y competencia<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n

a) Escrito planteando conflicto de competencia positivo
b) Cuesti\u00f3n de competencia mediante inhibitoria\u00a0<\/strong><\/p>\n

Cap\u00edtulo 2<\/em><\/div>\n
Abstenci\u00f3n y recusaci\u00f3n<\/strong><\/div>\n

a) Escrito de recusaci\u00f3n<\/p>\n

Cap\u00edtulo 3<\/em><\/div>\n
Evitaci\u00f3n del proceso. Conciliaci\u00f3n y reclamaci\u00f3n previas<\/strong><\/div>\n

a) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de despido disciplinario
b) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de reclamaci\u00f3n salarial
c) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de modificaci\u00f3n sustancial de condiciones de trabajo
d) Papeleta de conciliaci\u00f3n sobre conflicto colectivo
e) Demanda impugnando lo acordado en conciliaci\u00f3n previa administrativa
f) Reclamaci\u00f3n previa gen\u00e9rica
g) Reclamaci\u00f3n previa en materia de calificaci\u00f3n de incapacidad
h) Reclamaci\u00f3n previa en impugnaci\u00f3n de sanci\u00f3n en materia de prestaciones por desempleo\u00a0<\/strong><\/p>\n

Cap\u00edtulo 4<\/em><\/div>\n
Actos preparatorios y medidas precautorias<\/strong><\/div>\n

a) Escrito solicitando declaraci\u00f3n sobre hechos relativos a la personalidad del futuro\u00a0demandado
b) Escrito solicitando examen previo de testigos
c) Escrito solicitando examen previo de libros, cuentas u otros documentos
d) Escrito solicitando pr\u00e1ctica anticipada de prueba
e) Solicitud de embargo preventivo en otros\u00ed de la demanda y en escrito independiente<\/p>\n

Cap\u00edtulo 5
<\/em>Las acumulaciones de acciones, autos, recursos y ejecuciones<\/strong><\/div>\n


<\/strong>a) Demanda tipo en que se acumulan acciones
b) Demanda tipo con pluralidad de actores
c) Solicitud de acumulaci\u00f3n de autos que se tramitan en el mismo Juzgado
d) Solicitud de acumulaci\u00f3n de autos que se tramitan en distinto Juzgado de la misma circunscripci\u00f3n
e) Escrito ante la Sala de lo Social instando acumulaci\u00f3n de recursos pendientes
f) Solicitud de acumulaci\u00f3n de ejecuciones seguidas ante el mismo \u00f3rgano\u00a0jurisdiccional
g) Solicitud de acumulaci\u00f3n de ejecuciones seguidas ante distinto \u00f3rgano jurisdiccional<\/p>\n

Cap\u00edtulo 6
<\/em>La suspensi\u00f3n de actos<\/strong><\/div>\n
\n

\n<\/div>\n

a) Escrito ante el CMAC solicitando la suspensi\u00f3n del acto de conciliaci\u00f3n
b) Escrito ante el \u00f3rgano jurisdiccional solicitando la suspensi\u00f3n de los actos de conciliaci\u00f3n y juicio
c) Escrito ante el \u00f3rgano jurisdiccional solicitando la suspensi\u00f3n de la ejecuci\u00f3n<\/p>\n

Cap\u00edtulo 7<\/em><\/div>\n
La subsanaci\u00f3n de defectos<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n

a) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos de la solicitud de asistencia jur\u00eddica gratuita
b) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos de la demanda
c) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos en fase de recurso<\/p>\n

Cap\u00edtulo 8
<\/em>El proceso ordinario<\/strong><\/div>\n

1\u00ba. LAS PARTES PROCESALES
2\u00ba ACTUACIONES PROCESALES
3\u00ba LA DEMANDA
4\u00ba RESOLUCIONES JUDICIALES Y DILIGENCIAS DE ORDENACI\u00d3N. NULIDAD DE ACTUACIONES
<\/strong>a) Demanda declarativa de relaci\u00f3n laboral
b) Demanda impugnando lo acordado en conciliaci\u00f3n previa
c) Demanda solicitando el reingreso tras excedencia
d) Demanda sobre indemnizaci\u00f3n de da\u00f1os y perjuicios por accidente de trabajo al\u00a0amparo del art. 42 de la Ley de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales
e) Demanda en reclamaci\u00f3n salarial
f) Demanda contra el FOGASA
g) Escrito ampliando la demanda
h) Escrito dejando constancia de la presentaci\u00f3n de un documento en el Juzgado de\u00a0Guardia<\/p>\n

Cap\u00edtulo 9
<\/em>Modalidades procesales<\/strong><\/div>\n
\n
1\u00ba. EL DESPIDO DISCIPLINARIO<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/strong>a) Demanda impugnando el despido por motivos de \u00a0fondo<\/div>\n
\u00a0b) Demanda impugnando el despido por motivos de forma<\/div>\n
\u00a0c) Demanda impugnando el despido por violaci\u00f3n de derechos fundamentales<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. EXTINCI\u00d3N DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL TRABAJADOR\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda del trabajador solicitando la extinci\u00f3n de su contrato<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. EL DESPIDO COLECTIVO<\/strong><\/div>\n
a) Demanda contra despido por fraude de ley<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. EXTINCI\u00d3N DEL CONTRATO POR CAUSAS OBJETIVAS\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnando el despido por motivos de forma, con violaci\u00f3n de derechos fundamentales<\/div>\n
b) Demanda impugnando el despido por motivos de fondo<\/div>\n
<\/div>\n
5\u00ba. PAGO POR EL ESTADO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre reclamaci\u00f3n al Estado del pago de salarios de tramitaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
6\u00ba. PROCESO DE IMPUGNACI\u00d3N DE SANCIONES \u00a0<\/strong>\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de sanci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
7\u00ba. VACACIONES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnando las vacaciones fijadas<\/div>\n
<\/div>\n
8\u00ba. MATERIA ELECTORAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de laudos arbitrales en materia electoral<\/div>\n
b) Demanda impugnatoria de la resoluci\u00f3n administrativa que deniega el registro<\/div>\n
<\/div>\n
9\u00ba. CLASIFICACI\u00d3N PROFESIONAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre clasificaci\u00f3n profesional<\/div>\n
10\u00ba. MOVILIDAD GEOGR\u00c1FICA Y MODIFICACIONES SUSTANCIALES DE\u00a0CONDICIONES DE TRABAJO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda en materia de movilidad geogr\u00e1fica\u00a0<\/span>\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
b) Demanda en materia de modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo\u00a0<\/strong><\/div>\n
11\u00ba. SEGURIDAD SOCIAL \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda en materia de reclamaci\u00f3n de invalidez<\/div>\n
b) Demanda de impugnaci\u00f3n del recargo de prestaciones del art. 123 L.G.S.S.<\/div>\n
c) Demanda en materia de desempleo<\/div>\n
d) Demanda impugnando resoluci\u00f3n sancionadora por infracci\u00f3n<\/div>\n
e) Demanda sobre reintegro de gastos m\u00e9dico<\/div>\n
f) Demanda declarativa de accidente de trabajo o enfermedad profesional<\/div>\n
12\u00ba. PROCESO DE CONFLICTOS COLECTIVOS\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda de conflicto colectivo<\/div>\n
\u00a013\u00ba. IMPUGNACI\u00d3N DE CONVENIOS COLECTIVOS \u00a0<\/strong>\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda de impugnaci\u00f3n de convenio colectivo \u00a0\u00a0<\/span>\u00a0<\/strong><\/div>\n
14\u00ba. IMPUGNACI\u00d3N DE LOS ESTATUTOS DE LOS SINDICATOS O DE SU\u00a0MODIFICACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de la resoluci\u00f3n administrativa que deniega el dep\u00f3sito\u00a0de estatutos<\/div>\n
b) Demanda de impugnaci\u00f3n de los estatutos de un sindicato<\/div>\n
15\u00ba. TUTELA DE LOS DERECHOS DE LIBERTAD SINDICAL \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/strong>\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre tutela de la libertad sindical \u00a0\u00a0<\/span>\u00a0 \u00a0<\/strong><\/div>\n
16\u00ba. PERMISOS POR LACTANCIA Y REDUCCI\u00d3N DE LA JORNADA POR\u00a0MOTIVOS FAMILIARES\u00a0<\/strong><\/div>\n
\n

a) Demanda en materia de concreci\u00f3n horaria y determinaci\u00f3n del per\u00edodo de\u00a0disfrute en los permisos por lactancia y reducci\u00f3n de jornada por motivos\u00a0familiares<\/p>\n

Cap\u00edtulo 10
<\/em>La audiencia al demandado rebelde<\/strong><\/div>\n
\n

a) Escrito de petici\u00f3n solicitando audiencia<\/p>\n<\/div>\n

Cap\u00edtulo 11<\/em><\/div>\n
Los medios de impugnaci\u00f3n<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. \u201cIMPROPIO\u201d RECURSO DE ACLARACI\u00d3N \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito solicitando aclaraci\u00f3n o rectificaci\u00f3n de sentencia<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. RECURSO DE REPOSICI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. RECURSO DE S\u00daPLICA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. RECURSO DE QUEJA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
5\u00ba. RECURSO DE SUPLICACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito anunciando el recurso por el obligado a efectuar dep\u00f3sito y consignaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito solicitando designaci\u00f3n de abogado por el turno de oficio, y escrito del Letrado designado renunciando a la defensa por estimar improcedente el recurso<\/div>\n
c) Escrito justificando el ingreso del capital de la prestaci\u00f3n<\/div>\n
d) Escrito subsanando defectos formales<\/div>\n
e) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra sentencia por motivos de forma<\/div>\n
f) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra sentencia por motivos de fondo<\/div>\n
h) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra auto<\/div>\n
i) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
j) Escrito de alegaciones impugnando la presentaci\u00f3n de nuevos documentos<\/div>\n
<\/div>\n
6\u00ba. RECURSO DE CASACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de preparaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de personaci\u00f3n<\/div>\n
c) Escrito de interposici\u00f3n de recurso por motivos de forma<\/div>\n
d) Escrito de interposici\u00f3n de recurso por motivos de fondo<\/div>\n
e) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
7\u00ba. RECURSO DE CASACI\u00d3N PARA LA UNIFICACI\u00d3N DE DOCTRINA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de preparaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de petici\u00f3n de sentencias de contraste<\/div>\n
c) Escrito de personaci\u00f3n<\/div>\n
d) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
e) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
8\u00ba. RECURSO DE REVISI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
\n

a) Escrito de contestaci\u00f3n a la demanda de revisi\u00f3n<\/p>\n

Cap\u00edtulo 12<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n de sentencias de condena dineraria<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. EJECUCI\u00d3N DEFINITIVA \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de lo acordado en conciliaci\u00f3n administrativa<\/div>\n
b) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de lo pactado en conciliaci\u00f3n judicial<\/div>\n
c) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia<\/div>\n
d) Escrito de oposici\u00f3n<\/div>\n
e) Solicitud de apremio pecuniario<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. EJECUCI\u00d3N PARCIAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n parcial de sentencia \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span>\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. SUSPENSI\u00d3N Y APLAZAMIENTO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito instando la suspensi\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito instando el aplazamiento<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. EL EMBARGO, REALIZACI\u00d3N DE BIENES Y PAGO A LOS ACREEDORES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de designaci\u00f3n de bienes susceptibles de embargo<\/div>\n
b) Escrito solicitando la remoci\u00f3n del depositario<\/div>\n
c) Solicitud de tercer\u00eda de dominio<\/div>\n
d) Solicitud de tercer\u00eda de mejor derecho<\/div>\n
e) Solicitud de mejora de embargo<\/div>\n
f) Escrito solicitando embargo de salarios<\/div>\n
g) Escrito designando perito tasador<\/div>\n
h) Postura en pliego cerrado<\/div>\n
i) Solicitud de adjudicaci\u00f3n en pago al ejecutante<\/div>\n
\n

j) Solicitud de declaraci\u00f3n de insolvencia provisional<\/p>\n

Cap\u00edtulo 13<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n de sentencias firmes de despido<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia que declara despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al empresario<\/div>\n
b) Solicitud de requerimiento de readmisi\u00f3n tras sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n
c) Solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n
d) Solicitud de aplazamiento del desalojo de la vivienda<\/div>\n
e) Solicitud de lanzamiento de vivienda<\/div>\n
\n

f) Solicitud de extinci\u00f3n laboral con abono de indemnizaciones en caso de imposibilidad de readmisi\u00f3n<\/p>\n

Cap\u00edtulo 14
<\/em>Ejecuci\u00f3n de sentencias frente a entes p\u00fablicos<\/strong><\/div>\n
\n

 <\/p>\n<\/div>\n

a) Escrito solicitando la adopci\u00f3n de medidas tendentes a promover la total ejecuci\u00f3n de la sentencia<\/div>\n
Cap\u00edtulo 15<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n provisional<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. DE SENTENCIAS CONDENATORIAS AL PAGO DE CANTIDADES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de anticipo a cuenta<\/div>\n
b) Solicitud de aplazamiento de la devoluci\u00f3n del anticipo<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. DE SENTENCIAS CONDENATORIAS EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional de sentencia otorgando prestaci\u00f3n dineraria<\/div>\n
b) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional de sentencia condenando a una obligaci\u00f3n de hacer o no hacer<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. DE SENTENCIAS DE DESPIDO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional en caso de declaraci\u00f3n de improcedencia del despido<\/div>\n
b) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional en caso de sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n
Cap\u00edtulo 16<\/em><\/div>\n
Justicia gratuita, costas y jura de cuentas<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de justicia gratuita (modelo normalizado)<\/div>\n
b) Impugnaci\u00f3n de la denegaci\u00f3n de la asistencia jur\u00eddica gratuita<\/div>\n
c) Escrito aportando minuta y solicitando la pr\u00e1ctica de la tasaci\u00f3n de costas<\/div>\n
d) Escrito de impugnaci\u00f3n de la minuta del abogado contrario<\/div>\n
e) Jura de cuentas<\/div>\n

NOTA A LA SEGUNDA EDICI\u00d3N. LA FUNCI\u00d3N SUPLETORIA DE LA LEY DE ENJUICIAMIENTO CIVIL.<\/strong><\/p>\n

Debo empezar esta nota dando las gracias por la buena acogida que ha tenido la primera edici\u00f3n de este libro. Igualmente debo agradecer a don Rafael Tigeras, editor del mismo, las continuas facilidades que me ha prestado.<\/p>\n

Esta segunda edici\u00f3n, que ha sido ampliada con nuevos comentarios, ha tratado de adaptar los formularios al nuevo r\u00e9gimen procedimental surgido tras la entrada en vigor de la nueva Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, que tanta repercusi\u00f3n tiene en nuestro orden jurisdiccional social.<\/p>\n

Del mismo modo que el art. 4.3 del C\u00f3digo Civil sirve como herramienta integradora de las omisiones que se contienen en el derecho sustantivo, al disponer que \u201clas disposiciones de este C\u00f3digo se aplicar\u00e1n como supletorias en las materias regidas por otras leyes\u201d, la Ley de Enjuiciamiento Civil de 1881(en adelante LEC\/1881) ha tenido desde sus or\u00edgenes una funci\u00f3n supletoria o complementaria de las restantes normas procesales, colmando las lagunas de que adolec\u00edan con su prolija regulaci\u00f3n. As\u00ed, la Ley de Tribunales Industriales, de 19 de mayo de 1908, que daba cumplimiento a la Ley de Accidentes de Trabajo de 1900, remit\u00eda a la ley procesal civil en lo no previsto en la misma.<\/p>\n

En la actualidad se mantiene esta tradicional cl\u00e1usula de supletoriedad, que ha pervivido en las distintas Leyes Rituarias Laborales, y as\u00ed, en la actual Disposici\u00f3n Adicional Primera del Texto Refundido de la Ley de Procedimiento Laboral, aprobado por Real Decreto Legislativo 2\/1995, de 7 de abril (en adelante LPL), se dispone que \u201cen lo no previsto en esta Ley regir\u00e1 como supletoria la de Enjuiciamiento Civil\u201d. Otro tanto se puede decir de la Ley de la Jurisdicci\u00f3n Contencioso-administrativa, en sus distintas versiones, que siempre \u00a0ha mantenido la remisi\u00f3n a la Ley de Enjuiciamiento Civil. En la actualidad, la Disposici\u00f3n final primera de la Ley 29\/1998, reguladora de ese orden, se viene a pronunciar en id\u00e9nticos t\u00e9rminos.<\/p>\n

La Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil (en adelante LEC), no ha querido sustraerse a esa tradici\u00f3n integradora de otras normas adjetivas, y ahora dispone expresamente en su art. 4 que \u201cen defecto de disposiciones en las leyes que regulan los procesos penales, contencioso-administrativos, laborales y militares, ser\u00e1n de aplicaci\u00f3n, a todos ellos, los preceptos de la presente Ley.\u201d \u00a0Ese cometido ya aparece claramente reflejado en su Exposici\u00f3n de Motivos cuando nos dice que \u201ces necesaria una Ley de Enjuiciamiento Civil nueva, que, respetando principios, reglas y criterios de perenne \u00a0valor, acogidos en las leyes procesales civiles de otros pa\u00edses de nuestra misma \u00e1rea cultural, exprese y materialice, con autenticidad, el profundo cambio de mentalidad que entra\u00f1a el compromiso por la efectividad de la tutela judicial, tambi\u00e9n en \u00f3rdenes jurisdiccionales distintos del civil, puesto que esta nueva Ley est\u00e1 llamada a ser ley procesal supletoria y com\u00fan.\u201d<\/p>\n

Pero hemos de distinguir esta remisi\u00f3n indirecta que se hace a la LEC, para los casos en que se detecten lagunas en el ordenamiento procesal laboral, de la remisi\u00f3n directa que a trav\u00e9s del articulado de la LPL se realiza a la LEC. Es el caso, por ejemplo, del art. 183, referido a la audiencia al demandado rebelde, o del art. 235.1, seg\u00fan redacci\u00f3n dada por la propia Disposici\u00f3n Final 11\u00aa.9 de la LEC, al se\u00f1alar que \u201clas sentencias firmes se llevar\u00e1n a efecto en la forma establecida en la Ley de Enjuiciamiento Civil para la ejecuci\u00f3n de sentencias, con las especialidades previstas en esta Ley\u201d, o del art. 303, a prop\u00f3sito \u00a0de la ejecuci\u00f3n provisional.<\/p>\n

Si cuando se produce esta expresa remisi\u00f3n a la Ley procesal com\u00fan podemos encontrar alg\u00fan problema de acomodaci\u00f3n con la especialidad laboral, estos problemas se acent\u00faan cuando hemos de valernos de la gen\u00e9rica cl\u00e1usula supletoria para colmar una laguna de la normativa adjetiva laboral, pues en modo alguno hemos de olvidar que el orden social de la jurisdicci\u00f3n posee unas especiales caracter\u00edsticas y connotaciones que lo separan considerablemente de la gen\u00e9rica regulaci\u00f3n procedimental. As\u00ed, y por l\u00f3gica aplicaci\u00f3n del principio de especialidad, prevalente al de supletoriedad, han de ser aplicadas las propias normas procesales laborales que regulen la materia, pero en defecto de tales normas hemos de realizar un esfuerzo integrador del propio sistema adjetivo laboral para cubrir la laguna de que se trate antes de acudir artificiosamente a una norma com\u00fan que pueda conculcar alguno de sus arraigados \u00a0principios, pues no olvidemos que es el orden social un orden con su propia entidad. En el proceso laboral hemos de partir de la estrecha \u00a0relaci\u00f3n que se da entre la normativa procesal laboral y la sustantiva, por lo que hemos de intentar realizar esa labor autointegradora acudiendo en \u00faltimo t\u00e9rmino a la LEC, por supuesto siempre que no se nos ordene acudir directamente a esa Ley. Precisamente la delimitaci\u00f3n de esa \u201czona de oscuridad\u201d, en la que nos puede asaltar la duda de si determinados pasajes de la LEC van a poder aplicarse en el proceso laboral, es tarea que en los siguientes cap\u00edtulos de esta obra vamos a intentar dilucidar, juntamente con el se\u00f1alamiento de las modificaciones que la entrada en vigor del nuevo cuerpo legal \u00a0va a producir, aunque sea de manera tangencial, en el proceso laboral.<\/p>\n

Granada, marzo de 2002<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

[vc_row css=\".vc_custom_1465484416613{margin-top: 40px !important;margin-bottom: 40px !important;}\"][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner width=\"1\/3\"][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\"1\/3\"][vc_single_image image=\"8500\" img_size=\"full\" alignment=\"center\"][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\"1\/3\"][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

FORMULARIOS PROCESALES LABORALES<\/strong><\/p>\n

(Comentados y anotados, con referencias normativas y jurisprudenciales)<\/p>\n

Jos\u00e9 Antonio Fern\u00e1ndez-Cuevas Rodr\u00edguez<\/strong><\/div>\n
\n

2\u00aa edici\u00f3n, ampliada y adaptada a la nueva Ley de Enjuiciamiento Civil<\/p>\n<\/div>\n

\n

DYKINSON 2000\u00a9 Copyright by<\/p>\n<\/div>\n

\n

Jos\u00e9 Antonio Fern\u00e1ndez-Cuevas Rodr\u00edguez<\/p>\n<\/div>\n

\n

1\u00aa EDICI\u00d3N Madrid, 2000<\/p>\n<\/div>\n

\n

2\u00aa EDICI\u00d3N Madrid, 2002<\/p>\n<\/div>\n

\n

ISBN: 84-8155-620-3<\/p>\n<\/div>\n

\n

Dep\u00f3sito legal: M-22811-2000<\/p>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]PRESENTACI\u00d3N<\/strong><\/p>\n

El libro, que se estructura en 16 cap\u00edtulos, contiene los formularios necesarios para que el profesional del Derecho pueda realizar su labor con una herramienta de trabajo que le facilitar\u00e1 la redacci\u00f3n de escritos de todo orden, con una variada gama de demandas, escritos de recursos y de ejecuci\u00f3n de sentencias, sin olvidar aquellos incidentes, en sentido amplio, que pueden surgir con anterioridad a la presentaci\u00f3n de la demanda o durante el curso del proceso, como la competencia, actos preparatorios, suspensi\u00f3n de actos, subsanaci\u00f3n de defectos, etc.<\/p>\n

En los formularios se incluyen anotaciones que generalmente hacen alusi\u00f3n a requisitos que no deben olvidarse para la adecuada confecci\u00f3n de los diversos escritos. Se completan con referencias a la normativa aplicable a cada figura jur\u00eddica, tanto de la LPL como de otras normas adjetivas y sustantivas, que permiten una r\u00e1pida consulta del material a manejar en el caso concreto, y que todo Letrado o Graduado Social ya debe poseer, por lo que resulta in\u00fatil su incorporaci\u00f3n en una obra de estas caracter\u00edsticas.<\/p>\n

Igualmente, al inicio de cada cap\u00edtulo y secci\u00f3n, se incluyen referencias jurisprudenciales, haciendo alusi\u00f3n a sentencias emanadas tanto del T.C. y T.S., como de la A.N.,T.T.S.J. y del extinto T.C.T., cuyas ense\u00f1anzas no debemos olvidar.<\/p>\n

Esta segunda edici\u00f3n, que ha sido ampliada con nuevos comentarios, ha tratado de adaptar los formularios al nuevo r\u00e9gimen procedimental surgido tras la entrada en vigor de la nueva Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, que tanta repercusi\u00f3n tiene en nuestro orden jurisdiccional social.<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]\u00cdNDICE GENERAL DE LA OBRA<\/strong>
\nAbreviaturas
\nPresentaci\u00f3n.
\nNota a la segunda edici\u00f3n. La funci\u00f3n supletoria de la \u00a0ley de enjuiciamiento civil.<\/em>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 1<\/em><\/div>\n
Jurisdicci\u00f3n y competencia<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n

a) Escrito planteando conflicto de competencia positivo
\nb) Cuesti\u00f3n de competencia mediante inhibitoria\u00a0<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 2<\/em><\/div>\n
Abstenci\u00f3n y recusaci\u00f3n<\/strong><\/div>\n

a) Escrito de recusaci\u00f3n[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 3<\/em><\/div>\n
Evitaci\u00f3n del proceso. Conciliaci\u00f3n y reclamaci\u00f3n previas<\/strong><\/div>\n

a) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de despido disciplinario
\nb) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de reclamaci\u00f3n salarial
\nc) Papeleta de conciliaci\u00f3n en materia de modificaci\u00f3n sustancial de condiciones de trabajo
\nd) Papeleta de conciliaci\u00f3n sobre conflicto colectivo
\ne) Demanda impugnando lo acordado en conciliaci\u00f3n previa administrativa
\nf) Reclamaci\u00f3n previa gen\u00e9rica
\ng) Reclamaci\u00f3n previa en materia de calificaci\u00f3n de incapacidad
\nh) Reclamaci\u00f3n previa en impugnaci\u00f3n de sanci\u00f3n en materia de prestaciones por desempleo\u00a0<\/strong>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 4<\/em><\/div>\n
Actos preparatorios y medidas precautorias<\/strong><\/div>\n

a) Escrito solicitando declaraci\u00f3n sobre hechos relativos a la personalidad del futuro\u00a0demandado
\nb) Escrito solicitando examen previo de testigos
\nc) Escrito solicitando examen previo de libros, cuentas u otros documentos
\nd) Escrito solicitando pr\u00e1ctica anticipada de prueba
\ne) Solicitud de embargo preventivo en otros\u00ed de la demanda y en escrito independiente<\/p>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 5<\/em><\/div>\n
\n

Las acumulaciones de acciones, autos, recursos y ejecuciones<\/strong><\/p>\n<\/div>\n


\n<\/strong>a) Demanda tipo en que se acumulan acciones
\nb) Demanda tipo con pluralidad de actores
\nc) Solicitud de acumulaci\u00f3n de autos que se tramitan en el mismo Juzgado
\nd) Solicitud de acumulaci\u00f3n de autos que se tramitan en distinto Juzgado de la misma circunscripci\u00f3n
\ne) Escrito ante la Sala de lo Social instando acumulaci\u00f3n de recursos pendientes
\nf) Solicitud de acumulaci\u00f3n de ejecuciones seguidas ante el mismo \u00f3rgano\u00a0jurisdiccional
\ng) Solicitud de acumulaci\u00f3n de ejecuciones seguidas ante distinto \u00f3rgano jurisdiccional<\/p>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 6<\/em><\/div>\n
\n

La suspensi\u00f3n de actos<\/strong><\/p>\n

\n<\/div>\n

a) Escrito ante el CMAC solicitando la suspensi\u00f3n del acto de conciliaci\u00f3n
\nb) Escrito ante el \u00f3rgano jurisdiccional solicitando la suspensi\u00f3n de los actos de conciliaci\u00f3n y juicio
\nc) Escrito ante el \u00f3rgano jurisdiccional solicitando la suspensi\u00f3n de la ejecuci\u00f3n[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 7<\/em><\/div>\n
La subsanaci\u00f3n de defectos<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n

a) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos de la solicitud de asistencia jur\u00eddica gratuita
\nb) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos de la demanda
\nc) Escrito de subsanaci\u00f3n de defectos en fase de recurso[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 8<\/em><\/div>\n
\n

El proceso ordinario<\/strong><\/p>\n<\/div>\n

1\u00ba. LAS PARTES PROCESALES
\n2\u00ba ACTUACIONES PROCESALES
\n3\u00ba LA DEMANDA
\n4\u00ba RESOLUCIONES JUDICIALES Y DILIGENCIAS DE ORDENACI\u00d3N. NULIDAD DE ACTUACIONES
\n<\/strong>a) Demanda declarativa de relaci\u00f3n laboral
\nb) Demanda impugnando lo acordado en conciliaci\u00f3n previa
\nc) Demanda solicitando el reingreso tras excedencia
\nd) Demanda sobre indemnizaci\u00f3n de da\u00f1os y perjuicios por accidente de trabajo al\u00a0amparo del art. 42 de la Ley de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales
\ne) Demanda en reclamaci\u00f3n salarial
\nf) Demanda contra el FOGASA
\ng) Escrito ampliando la demanda
\nh) Escrito dejando constancia de la presentaci\u00f3n de un documento en el Juzgado de\u00a0Guardia<\/p>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 9<\/em><\/div>\n
\n

Modalidades procesales<\/strong><\/p>\n<\/div>\n

\n
1\u00ba. EL DESPIDO DISCIPLINARIO<\/strong><\/div>\n
\u00a0<\/strong>a) Demanda impugnando el despido por motivos de \u00a0fondo<\/div>\n
\u00a0b) Demanda impugnando el despido por motivos de forma<\/div>\n
\u00a0c) Demanda impugnando el despido por violaci\u00f3n de derechos fundamentales<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. EXTINCI\u00d3N DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL TRABAJADOR\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda del trabajador solicitando la extinci\u00f3n de su contrato<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. EL DESPIDO COLECTIVO<\/strong><\/div>\n
a) Demanda contra despido por fraude de ley<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. EXTINCI\u00d3N DEL CONTRATO POR CAUSAS OBJETIVAS\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnando el despido por motivos de forma, con violaci\u00f3n de derechos fundamentales<\/div>\n
b) Demanda impugnando el despido por motivos de fondo<\/div>\n
<\/div>\n
5\u00ba. PAGO POR EL ESTADO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre reclamaci\u00f3n al Estado del pago de salarios de tramitaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
6\u00ba. PROCESO DE IMPUGNACI\u00d3N DE SANCIONES \u00a0<\/strong>\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de sanci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
7\u00ba. VACACIONES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnando las vacaciones fijadas<\/div>\n
<\/div>\n
8\u00ba. MATERIA ELECTORAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de laudos arbitrales en materia electoral<\/div>\n
b) Demanda impugnatoria de la resoluci\u00f3n administrativa que deniega el registro<\/div>\n
<\/div>\n
9\u00ba. CLASIFICACI\u00d3N PROFESIONAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre clasificaci\u00f3n profesional<\/div>\n
10\u00ba. MOVILIDAD GEOGR\u00c1FICA Y MODIFICACIONES SUSTANCIALES DE\u00a0CONDICIONES DE TRABAJO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda en materia de movilidad geogr\u00e1fica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
b) Demanda en materia de modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo\u00a0<\/strong><\/div>\n
11\u00ba. SEGURIDAD SOCIAL \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda en materia de reclamaci\u00f3n de invalidez<\/div>\n
b) Demanda de impugnaci\u00f3n del recargo de prestaciones del art. 123 L.G.S.S.<\/div>\n
c) Demanda en materia de desempleo<\/div>\n
d) Demanda impugnando resoluci\u00f3n sancionadora por infracci\u00f3n<\/div>\n
e) Demanda sobre reintegro de gastos m\u00e9dico<\/div>\n
f) Demanda declarativa de accidente de trabajo o enfermedad profesional<\/div>\n
12\u00ba. PROCESO DE CONFLICTOS COLECTIVOS\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda de conflicto colectivo<\/div>\n
\u00a013\u00ba. IMPUGNACI\u00d3N DE CONVENIOS COLECTIVOS \u00a0<\/strong>\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda de impugnaci\u00f3n de convenio colectivo \u00a0 \u00a0 <\/strong><\/div>\n
14\u00ba. IMPUGNACI\u00d3N DE LOS ESTATUTOS DE LOS SINDICATOS O DE SU\u00a0MODIFICACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda impugnatoria de la resoluci\u00f3n administrativa que deniega el dep\u00f3sito\u00a0de estatutos<\/div>\n
b) Demanda de impugnaci\u00f3n de los estatutos de un sindicato<\/div>\n
15\u00ba. TUTELA DE LOS DERECHOS DE LIBERTAD SINDICAL \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/strong>\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda sobre tutela de la libertad sindical \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/strong><\/div>\n
16\u00ba. PERMISOS POR LACTANCIA Y REDUCCI\u00d3N DE LA JORNADA POR\u00a0MOTIVOS FAMILIARES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Demanda en materia de concreci\u00f3n horaria y determinaci\u00f3n del per\u00edodo de\u00a0disfrute en los permisos por lactancia y reducci\u00f3n de jornada por motivos\u00a0familiares<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

Cap\u00edtulo 10<\/em><\/div>\n
La audiencia al demandado rebelde<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
a) Escrito de petici\u00f3n solicitando audiencia<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 11<\/em><\/div>\n
Los medios de impugnaci\u00f3n<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. \"IMPROPIO\" RECURSO DE ACLARACI\u00d3N \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito solicitando aclaraci\u00f3n o rectificaci\u00f3n de sentencia<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. RECURSO DE REPOSICI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. RECURSO DE S\u00daPLICA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. RECURSO DE QUEJA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
5\u00ba. RECURSO DE SUPLICACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito anunciando el recurso por el obligado a efectuar dep\u00f3sito y consignaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito solicitando designaci\u00f3n de abogado por el turno de oficio, y escrito del Letrado designado renunciando a la defensa por estimar improcedente el recurso<\/div>\n
c) Escrito justificando el ingreso del capital de la prestaci\u00f3n<\/div>\n
d) Escrito subsanando defectos formales<\/div>\n
e) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra sentencia por motivos de forma<\/div>\n
f) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra sentencia por motivos de fondo<\/div>\n
h) Escrito de interposici\u00f3n de recurso contra auto<\/div>\n
i) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
j) Escrito de alegaciones impugnando la presentaci\u00f3n de nuevos documentos<\/div>\n
<\/div>\n
6\u00ba. RECURSO DE CASACI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de preparaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de personaci\u00f3n<\/div>\n
c) Escrito de interposici\u00f3n de recurso por motivos de forma<\/div>\n
d) Escrito de interposici\u00f3n de recurso por motivos de fondo<\/div>\n
e) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
7\u00ba. RECURSO DE CASACI\u00d3N PARA LA UNIFICACI\u00d3N DE DOCTRINA\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de preparaci\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito de petici\u00f3n de sentencias de contraste<\/div>\n
c) Escrito de personaci\u00f3n<\/div>\n
d) Escrito de interposici\u00f3n<\/div>\n
e) Escrito de impugnaci\u00f3n<\/div>\n
<\/div>\n
8\u00ba. RECURSO DE REVISI\u00d3N\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de contestaci\u00f3n a la demanda de revisi\u00f3n<\/div>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 12<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n de sentencias de condena dineraria<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. EJECUCI\u00d3N DEFINITIVA \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de lo acordado en conciliaci\u00f3n administrativa<\/div>\n
b) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de lo pactado en conciliaci\u00f3n judicial<\/div>\n
c) Escrito de solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia<\/div>\n
d) Escrito de oposici\u00f3n<\/div>\n
e) Solicitud de apremio pecuniario<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. EJECUCI\u00d3N PARCIAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n parcial de sentencia \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. SUSPENSI\u00d3N Y APLAZAMIENTO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito instando la suspensi\u00f3n<\/div>\n
b) Escrito instando el aplazamiento<\/div>\n
<\/div>\n
4\u00ba. EL EMBARGO, REALIZACI\u00d3N DE BIENES Y PAGO A LOS ACREEDORES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Escrito de designaci\u00f3n de bienes susceptibles de embargo<\/div>\n
b) Escrito solicitando la remoci\u00f3n del depositario<\/div>\n
c) Solicitud de tercer\u00eda de dominio<\/div>\n
d) Solicitud de tercer\u00eda de mejor derecho<\/div>\n
e) Solicitud de mejora de embargo<\/div>\n
f) Escrito solicitando embargo de salarios<\/div>\n
g) Escrito designando perito tasador<\/div>\n
h) Postura en pliego cerrado<\/div>\n
i) Solicitud de adjudicaci\u00f3n en pago al ejecutante<\/div>\n
j) Solicitud de declaraci\u00f3n de insolvencia provisional<\/div>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
\n
Cap\u00edtulo 13<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n de sentencias firmes de despido<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia que declara despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al empresario<\/div>\n
b) Solicitud de requerimiento de readmisi\u00f3n tras sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n
c) Solicitud de ejecuci\u00f3n de sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n
d) Solicitud de aplazamiento del desalojo de la vivienda<\/div>\n
e) Solicitud de lanzamiento de vivienda<\/div>\n
f) Solicitud de extinci\u00f3n laboral con abono de indemnizaciones en caso de imposibilidad de readmisi\u00f3n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
Cap\u00edtulo 14<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n de sentencias frente a entes p\u00fablicos<\/strong><\/div>\n
a) Escrito solicitando la adopci\u00f3n de medidas tendentes a promover la total ejecuci\u00f3n de la sentencia<\/div>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]<\/p>\n

\n
<\/div>\n
Cap\u00edtulo 15<\/em><\/div>\n
Ejecuci\u00f3n provisional<\/strong><\/div>\n
<\/div>\n
1\u00ba. DE SENTENCIAS CONDENATORIAS AL PAGO DE CANTIDADES\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de anticipo a cuenta<\/div>\n
b) Solicitud de aplazamiento de la devoluci\u00f3n del anticipo<\/div>\n
<\/div>\n
2\u00ba. DE SENTENCIAS CONDENATORIAS EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional de sentencia otorgando prestaci\u00f3n dineraria<\/div>\n
b) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional de sentencia condenando a una obligaci\u00f3n de hacer o no hacer<\/div>\n
<\/div>\n
3\u00ba. DE SENTENCIAS DE DESPIDO\u00a0<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional en caso de declaraci\u00f3n de improcedencia del despido<\/div>\n
b) Solicitud de ejecuci\u00f3n provisional en caso de sentencia que declara el despido improcedente, correspondiendo la opci\u00f3n al trabajador, o nulo<\/div>\n<\/div>\n

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\n
<\/div>\n
Cap\u00edtulo 16<\/em><\/div>\n
Justicia gratuita, costas y jura de cuentas<\/strong><\/div>\n
a) Solicitud de justicia gratuita (modelo normalizado)<\/div>\n
b) Impugnaci\u00f3n de la denegaci\u00f3n de la asistencia jur\u00eddica gratuita<\/div>\n
c) Escrito aportando minuta y solicitando la pr\u00e1ctica de la tasaci\u00f3n de costas<\/div>\n
d) Escrito de impugnaci\u00f3n de la minuta del abogado contrario<\/div>\n
e) Jura de cuentas<\/div>\n<\/div>\n

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\nNOTA A LA SEGUNDA EDICI\u00d3N. LA FUNCI\u00d3N SUPLETORIA DE LA LEY DE ENJUICIAMIENTO CIVIL.<\/strong><\/p>\n

Debo empezar esta nota dando las gracias por la buena acogida que ha tenido la primera edici\u00f3n de este libro. Igualmente debo agradecer a don Rafael Tigeras, editor del mismo, las continuas facilidades que me ha prestado.<\/p>\n

Esta segunda edici\u00f3n, que ha sido ampliada con nuevos comentarios, ha tratado de adaptar los formularios al nuevo r\u00e9gimen procedimental surgido tras la entrada en vigor de la nueva Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, que tanta repercusi\u00f3n tiene en nuestro orden jurisdiccional social.<\/p>\n

Del mismo modo que el art. 4.3 del C\u00f3digo Civil sirve como herramienta integradora de las omisiones que se contienen en el derecho sustantivo, al disponer que \"las disposiciones de este C\u00f3digo se aplicar\u00e1n como supletorias en las materias regidas por otras leyes\", la Ley de Enjuiciamiento Civil de 1881(en adelante LEC\/1881) ha tenido desde sus or\u00edgenes una funci\u00f3n supletoria o complementaria de las restantes normas procesales, colmando las lagunas de que adolec\u00edan con su prolija regulaci\u00f3n. As\u00ed, la Ley de Tribunales Industriales, de 19 de mayo de 1908, que daba cumplimiento a la Ley de Accidentes de Trabajo de 1900, remit\u00eda a la ley procesal civil en lo no previsto en la misma.<\/p>\n

En la actualidad se mantiene esta tradicional cl\u00e1usula de supletoriedad, que ha pervivido en las distintas Leyes Rituarias Laborales, y as\u00ed, en la actual Disposici\u00f3n Adicional Primera del Texto Refundido de la Ley de Procedimiento Laboral, aprobado por Real Decreto Legislativo 2\/1995, de 7 de abril (en adelante LPL), se dispone que \"en lo no previsto en esta Ley regir\u00e1 como supletoria la de Enjuiciamiento Civil\". Otro tanto se puede decir de la Ley de la Jurisdicci\u00f3n Contencioso-administrativa, en sus distintas versiones, que siempre \u00a0ha mantenido la remisi\u00f3n a la Ley de Enjuiciamiento Civil. En la actualidad, la Disposici\u00f3n final primera de la Ley 29\/1998, reguladora de ese orden, se viene a pronunciar en id\u00e9nticos t\u00e9rminos.<\/p>\n

La Ley 1\/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil (en adelante LEC), no ha querido sustraerse a esa tradici\u00f3n integradora de otras normas adjetivas, y ahora dispone expresamente en su art. 4 que \"en defecto de disposiciones en las leyes que regulan los procesos penales, contencioso-administrativos, laborales y militares, ser\u00e1n de aplicaci\u00f3n, a todos ellos, los preceptos de la presente Ley.\" \u00a0Ese cometido ya aparece claramente reflejado en su Exposici\u00f3n de Motivos cuando nos dice que \"es necesaria una Ley de Enjuiciamiento Civil nueva, que, respetando principios, reglas y criterios de perenne \u00a0valor, acogidos en las leyes procesales civiles de otros pa\u00edses de nuestra misma \u00e1rea cultural, exprese y materialice, con autenticidad, el profundo cambio de mentalidad que entra\u00f1a el compromiso por la efectividad de la tutela judicial, tambi\u00e9n en \u00f3rdenes jurisdiccionales distintos del civil, puesto que esta nueva Ley est\u00e1 llamada a ser ley procesal supletoria y com\u00fan.\"<\/p>\n

Pero hemos de distinguir esta remisi\u00f3n indirecta que se hace a la LEC, para los casos en que se detecten lagunas en el ordenamiento procesal laboral, de la remisi\u00f3n directa que a trav\u00e9s del articulado de la LPL se realiza a la LEC. Es el caso, por ejemplo, del art. 183, referido a la audiencia al demandado rebelde, o del art. 235.1, seg\u00fan redacci\u00f3n dada por la propia Disposici\u00f3n Final 11\u00aa.9 de la LEC, al se\u00f1alar que \"las sentencias firmes se llevar\u00e1n a efecto en la forma establecida en la Ley de Enjuiciamiento Civil para la ejecuci\u00f3n de sentencias, con las especialidades previstas en esta Ley\", o del art. 303, a prop\u00f3sito \u00a0de la ejecuci\u00f3n provisional.<\/p>\n

Si cuando se produce esta expresa remisi\u00f3n a la Ley procesal com\u00fan podemos encontrar alg\u00fan problema de acomodaci\u00f3n con la especialidad laboral, estos problemas se acent\u00faan cuando hemos de valernos de la gen\u00e9rica cl\u00e1usula supletoria para colmar una laguna de la normativa adjetiva laboral, pues en modo alguno hemos de olvidar que el orden social de la jurisdicci\u00f3n posee unas especiales caracter\u00edsticas y connotaciones que lo separan considerablemente de la gen\u00e9rica regulaci\u00f3n procedimental. As\u00ed, y por l\u00f3gica aplicaci\u00f3n del principio de especialidad, prevalente al de supletoriedad, han de ser aplicadas las propias normas procesales laborales que regulen la materia, pero en defecto de tales normas hemos de realizar un esfuerzo integrador del propio sistema adjetivo laboral para cubrir la laguna de que se trate antes de acudir artificiosamente a una norma com\u00fan que pueda conculcar alguno de sus arraigados \u00a0principios, pues no olvidemos que es el orden social un orden con su propia entidad. En el proceso laboral hemos de partir de la estrecha \u00a0relaci\u00f3n que se da entre la normativa procesal laboral y la sustantiva, por lo que hemos de intentar realizar esa labor autointegradora acudiendo en \u00faltimo t\u00e9rmino a la LEC, por supuesto siempre que no se nos ordene acudir directamente a esa Ley. Precisamente la delimitaci\u00f3n de esa \"zona de oscuridad\", en la que nos puede asaltar la duda de si determinados pasajes de la LEC van a poder aplicarse en el proceso laboral, es tarea que en los siguientes cap\u00edtulos de esta obra vamos a intentar dilucidar, juntamente con el se\u00f1alamiento de las modificaciones que la entrada en vigor del nuevo cuerpo legal \u00a0va a producir, aunque sea de manera tangencial, en el proceso laboral.<\/p>\n

Granada, marzo de 2002<\/p>\n

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